POSIZIONE RICERCATA ADDETTO SALA COLAZIONE
DESCRIZIONE E REQUISITI RICHIESTI
La figura ricercata dovrà curare: la mise en place, l’allestimento del banco, il servizio ai tavoli, sbarazzo e riassetto dei tavoli.
Si richiede:
– esperienza base nel ruolo nel settore alberghiero/ristorativo (almeno un anno);
– buona conoscenza della caffetteria in generale e della macchina per il caffè professionale;
– conoscenza delle normative HACCP;
– serietà e puntualità;
– conoscenza fluente della lingua inglese.
Studi in ambito alberghiero saranno considerati in plus.
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POSIZIONE RICERCATA RESPONSABILE SALA COLAZIONE
DESCRIZIONE E REQUISITI RICHIESTI
La figura ricercata dovrà curare: la mise en place, l’allestimento del banco, il servizio ai tavoli, sbarazzo e riassetto dei tavoli.
Si richiede:
– capacità di gestione di un team di persone;
– conoscenza fluente della lingua inglese;
– buona conoscenza della caffetteria in generale e della macchina per il caffè professionale;
– ottimo standing;
– diligenza e serietà.
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POSIZIONE RICERCATA RECEPTIONIST
DESCRIZIONE E REQUISITI RICHIESTI
La figura ricercata dovrà occuparsi di: accoglienza clienti, gestione check-in e check-out, assistenza al cliente durante il soggiorno, supporto per la parte contabile e amministrativa.
Si richiede:
– esperienza di almeno un anno nel settore dell’Hotellerie;
– disponibilità a lavorare su turni e nei week-end;
– flessibilità negli orari di lavoro;
– capacità di lavorare in team;
– orientamento al problem solving;
– ottima conoscenza della lingua inglese;
– utilizzo dei PMS e di Excel.
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POSIZIONE RICERCATA RESPONSABILE RICEVIMENTO
DESCRIZIONE E REQUISITI RICHIESTI
La risorsa si occuperà in parte del lavoro di receptionist e in parte della gestione e del coordinamento delle altre risorse, e di tutte le dinamiche dell’albergo (sala colazioni, servizio pulizia camere, problematiche varie).
Si richiede:
– pregressa esperienza nel ruolo;
– inglese fluente;
– capacità di leadership;
– ottime doti relazionali;
– ottime capacità di problem solving;
– disponibilità a lavorare su turni, festivi e weekend;
– capacità gestionali;
– propensione all’innovazione.
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POSIZIONE RICERCATA FACCHINO
DESCRIZIONE E REQUISITI RICHIESTI
La risorsa si occuperà di: trasporto dei bagagli degli ospiti in camera, rifornimento di vari materiali per la struttura (biancheria, accessori per il bagno, bibite, ecc.), riordinare i saloni comuni, allestire eventi e banchetti, riparare piccoli guasti, consegnare i pasti in camera.
Si richiede:
– esperienza pregressa nello stesso ruolo;
– esperienza pregressa di manutenzione generale;
– conoscenza della lingua inglese;
– ordine e pulizia.
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POSIZIONE RICERCATA LAVAPIATTI
DESCRIZIONE E REQUISITI RICHIESTI
La risorsa si occuperà della pulizia delle stoviglie e degli spazi in cucina.
Si richiede:
– esperienza pregressa in ruolo simile;
– disponibilità a lavorare su turni, festivi e weekend compresi;
– flessibilità e disponibilità,
– predisposizione per il lavoro di squadra in un team giovane e dinamico;
– cura dell’ordine e della pulizia.
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POSIZIONE RICERCATA MANUTENTORE
DESCRIZIONE E REQUISITI RICHIESTI
La risorsa si occuperà manutenzione ordinaria e straordinaria di impianti elettrici, idraulici e di climatizzazione. Effettuerà lavori di pittura, rasatura, muratura e serramenti.
Si richiede:
– esperienza pregressa di almeno due anni nel settore della manutenzione alberghiera;
– conoscenza di impianti elettrici industriale;
– cura del dettaglio;
– ordine e pulizia.
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POSIZIONE RICERCATA CUOCO
DESCRIZIONE E REQUISITI RICHIESTI
La figura ricercata si occuperà delle seguenti attività: si assicura all’arrivo degli ordini e del corretto stoccaggio, esegue le operazioni di preparazione e il set-up della propria linea, comunica con il responsabile della cucina eventuali piatti mancanti o da promuovere, gestisce la postazione, collabora con gli addetti delle altre postazioni.
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POSIZIONE RICERCATA BARMAN
DESCRIZIONE E REQUISITI RICHIESTI
Corso da barman (livello base), pregressa esperienza di almeno un anno nel ruolo, cura del dettaglio, ordine e pulizia, disponibilità a lavorare su turni, giorni festivi e week-end, giocatore di squadra, predisposizione al raggiungimento degli obiettivi prefissati, passione per il mondo dell’accoglienza, propensione all’innovazione, ottime capacità comunicative.
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POSIZIONE RICERCATA ADDETTO UFFICIO BOOKING
DESCRIZIONE E REQUISITI RICHIESTI
La risorsa si occuperà di elaborare preventivi, fornire informazioni, rispondere alle richieste telefoniche, stipulare contratti e gestire gruppi.
Si richiede:
– esperienza minimo annuale nel settore prenotazioni turistiche di alberghi;
– resistenza allo stress;
– conoscenza della lingua inglese.
La conoscenza di ulteriori lingue verrà considerata un plus.
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POSIZIONE RICERCATA IMPIEGATO UFFICIO AMMINISTRATIVO
DESCRIZIONE E REQUISITI RICHIESTI
La risorsa si occuperà di gestione prima nota, emissione prima nota, emissione e registrazione fatture, gestione anagrafiche e pagamenti, gestione amministrativa, reportistica, predisposizione documentazione, pec, preventivi, contabilità.
Il candidato ideale ha un titolo di studio in ragioneria o equipollenti, esperienza minima nella mansione e conoscenza avanzata in Excel che sarà testata in fase di selezione.
Si richiedono motivazione e proattività.
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POSIZIONE RICERCATA ADDETTO AMMINISTRAZIONE DEL PERSONALE
DESCRIZIONE E REQUISITI RICHIESTI
La risorsa si occuperà delle pratiche di assunzione, trasformazione e cessazione dei rapporti di lavoro, gestione della documentazione di carattere amministrativo relativa al personale, adempimenti relativi alla sorveglianza sanitaria e sicurezza nei luoghi di lavoro, gestione rapporti con lo studio di consulenza del lavoro.
Si richiede esperienza professionale almeno biennale nella gestione delle risorse umane. Un Master nell’ambito risorse umane verrà considerato un plus.
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POSIZIONE RICERCATA RESIDENT MANAGER
DESCRIZIONE E REQUISITI RICHIESTI
La risorsa si occuperà della gestione delle risorse del front office.
Inoltre coordinerà tutti i reparti dell’albergo (sala colazioni, housekeeping, manutenzione, ecc.), e dovrà prendersi carico della risoluzione di problematiche varie.
Si richiede esperienza pregressa nel ruolo, conoscenza fluente dell’inglese e di una seconda lingua, disponibilità a lavorare su turni e giorni festivi, problem solving, predisposizione naturale ad accogliere e prendersi cura degli ospiti.
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